Правила увольнения в Узбекистане упростят

Опубликовано
Корреспондент
Работодателям хотят разрешить увольнять без согласований с профсоюзами
Сотрудница подала заявление на увольнение
Работников по совместительству могут лишить компенсаций. Фото: AndreyPopov / Depositphotos

Депутаты Либерально-демократической партии Узбекистана (УзЛиДеП) предложили освободить бизнес от части требований и обязательств при увольнении сотрудников, сообщила пресс-служба Закпалаты Олий Мажлиса.

Парламентарии разработали законопроект о поправках к Трудовому кодексу Узбекистана. Авторы документа предлагают освободить бизнес от согласования увольнений с профсоюзными комитетами и трудовой инспекцией.

Также бизнес могут освободить от обязательного письменного предупреждения и выплаты компенсаций тем, кто работает по совместительству.

По мнению депутатов, поправки ускорят развитие частного сектора и помогут сократить теневую занятость. Документ также призван упростить социальные обязательства предпринимателей.

Ранее Kursiv Uzbekistan писал, что работникам Enter Engineering выплатили большую часть зарплаты.

Читайте также