Microsoft с 16 января предоставляет своим сотрудникам в США неограниченный отпуск, сообщает The Verge.
Также компания будет оплачивать десять выходных по случаю государственных праздников и столько же дней больничного, а также отгулы — в том числе в связи с утратой близких, психологическими проблемами или участием в суде в качестве присяжных.
Сотрудники, которые не воспользовались возможностью отдохнуть, получат единовременную выплату в апреле. Отмечается, что новым работникам больше не придется «накапливать» отпуск.
Изменения не коснутся сотрудников с почасовой ставкой, а также тех, кто работает за пределами США.
Microsoft не первая крупная компания, которая ввела неограниченный отпуск. Salesforce, принадлежащая Microsoft LinkedIn, Oracle и Netflix ведут такую же политику.
