Большинство узбекистанцев работают не по диплому — исследование hh.uz

Онлайн-платформа HeadHunter Узбекистан провела опрос среди соискателей, чтобы выяснить, насколько их образование связано с текущей работой. Лишь треть узбекистанцев трудится строго по специальности, полученной в вузе. Остальные либо сменили сферу, либо используют знания лишь частично.

Образование в Узбекистане не всегда совпадает с потребностями рынка труда — таков основной вывод.

Что еще показал опрос:

• у 64% респондентов есть высшее или послевузовское образование;
• 78% признались, что выбрали бы другую специальность, если бы начинали обучение заново;
• лишь 27% считают диплом главным фактором карьерного успеха — большинство ставят на опыт, гибкость и навыки;
• онлайн-обучение поддерживают 74% участников, но только треть видит в нем полноценную альтернативу университету.

Работодатели, по данным hh.uz, по-прежнему обращают внимание на диплом, но все больше ценят практический опыт, инициативу и умение адаптироваться.

Как узбекистанцы ищут работу через личные связи, читайте в материале Kursiv Uzbekistan.